CAUSAS QUE PUEDEN PROVOCAR UN DESPIDO

La razón de un despido a veces viene por causas no justificadas o circunstancias que no llegamos a comprender. A menudo, es necesaria la intervención de un abogado experto en derecho laboral que defienda tus derechos cuando hay una disconformidad con el despido.

Cuando se presentan algunas situaciones de despido improcedente por causas como acoso, condición sexual, racismo… lo mejor es contar con un profesional laboralista que te ayude a solucionar los conflictos laborales, obteniendo los mejores resultados a tu favor.

En general, las causas de los conflictos laborales por despido se deben a la errónea aplicación del Real Decreto-ley 3/2012 donde se establecen los derechos del trabajador desde su entrada en vigor hasta la fecha.

Si tienes algún problema laboral, en cuestiones de despido u otras, no dude en contactar con Sotogrande Legal Services. Somos expertos en derecho laboral.